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静岡県志太3市(島田市・焼津市・藤枝市)合同企業ガイダンス2020

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株式会社田子重

  • 業種小売業・スーパーマーケット
  • 募集職種総合職(生鮮食料品の加工・販売・商品管理、発注・仕入業務、接客サービス業務)
  • 採用予定 文系 理系 大学院 大学 短大 専門 既卒

1972年に焼津で創業しました。
現在は静岡県中部(静岡市・焼津市・藤枝市・島田市)に12店舗のスーパーマーケットを経営しています。
厳しい競争の中、不況にも負けず、毎年順調に成長を続けています。
今後、より一層の事業拡大を目指し、将来のリーダー候補を募集します。

求める人物像

  • 明るく元気な人
  • 何事も、自ら進んで学ぶ意欲のある人

先輩社員の声

  • 鳥坂店海産サブチーフ
    村松準也
● 具体的な仕事内容
鮮魚調理や売場作り、パートタイマーへの指示出しなどといった鮮魚部門の主の役割を任されています。
● 仕事の面白さ、やりがい、職場の雰囲気
もちろん責任あるポジションを任せられているので仕事は大変ですが、その分やりがいがあり、自分が切った魚が売場に並べて、商品としてが売られていくのがとても嬉しいです。また、田子重の社員はみんな優しい人なので、積極的に質問してくる人にはわかるまで教えてくれます。初めはわからないことだらけだと思いますが、自分一人で抱え込まず、周りにいる仲間に相談してください。
● これからの目標
まず、自分自身のレベルアップをし、鳥坂店海産部の売上向上につなげます。 お客様が毎日買物しに来たくなるような売場づくりを目指します。

入社後一年間の主な行事

  • 新入社員研修(10日間)
  • 部門別現場研修(6ヵ月)
  • 産地見学研修(九州など)2泊3日
  • 新商品試食会

企業概要

設立年月 1972年12月
資本金 5,000万円
代表者名 代表取締役社長 曽根誠司
年商 246億円(2018年3月)
事業内容 スーパーマーケットの経営

私たち田子重は静岡県中部を中心に店舗展開を行い、地域のみなさまの健康と安全安心を「食」を通じて守る地域に不可欠なライフラインとして、 「田子重の新鮮な野菜、魚、肉を食べて育ったおかげで元気で健康に暮らせる」と言っていただけるようなスーパーマーケットを目指します。
従業員数 1,385人(社員230名含む)
事業所 〈焼津地区〉小川店、田尻店、登呂田店、西焼津店
〈静岡地区〉駒越店、セナ店、下川原店、、鳥坂店、西中原店
〈島田・藤枝地区〉島田中央店、田沼店、清里店
主要取引先
本社所在地 〒425-0035 静岡県焼津市東小川2-16-14
URL http://www.tagoju.co.jp

待遇と勤務

初任給 215,000円(大学院卒)
210,000円(大卒・既卒)
205,000円(高専卒・専門学校卒・短大卒)
200,000円(高卒)
昇給 年1回、約1%年8.1% 17,000円 (2017年実績)
賞与 年2回 約1.19カ月 (2017年実績)
諸手当 通勤手当月額5万円(上限額)
福利厚生 各種社会保険、借り上げ社宅制度、入寮制度(自宅から50キロ以上離れている等)、買物割引制度、事業所内託児所、事業所内保育所
休日休暇 完全週休2日制 年間休日110日 年次有給休暇 連続7日間休暇あり(年2回)
勤務時間 8:00~17:00(休憩時間1時間含む)
1ヶ月単位の変形労働時間制含む(月171時間~月177時間以内)
勤務地 静岡市、焼津市、藤枝市、島田市

募集内容

募集職種 総合職
生鮮食料品の加工・販売・商品管理、発注・仕入業務、接客サービス業務

店舗で経験を重ねた後は、本部勤務「総務」「人事」「労務」「企画」や店舗責任者に就いていただきます。
採用数 10名
過去の採用実績 2016年12人、2017年13人、2018年14人(大卒・短大卒・高卒合算)
募集学科 不問
選考方法 1. マイナビ・新卒のかんづめ・メール・電話にてエントリー
2. 会社説明会
3. 書類選考
4. 一次試験(合格者のみ一次試験のご案内をします。)
  筆記試験・適性試験・動作テスト
  集団面接(バーベキューを行いながら)
5. 二次試験(幹部面接)
6. 内定
採用担当 人事部採用担当 小長井・大石・近藤・瀧野
TEL 054-627-3134
FAX 054-627-5453
メールアドレス jinji@tagoju.co.jp

所在地マップ

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エントリー対象者
2020年3月卒業予定者(大学・短大・高専・専門学校生) 及び既卒3年以内の未就職者

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